Nur wer Konflikte wirklich versteht, kann sie managen und vermeiden!

Live-Seminare und E-Learning-Kurse für Konfliktkompetenz, mentale Stärke, emotionale Resilienz, interpersonale Fähigkeiten, Stressmanagement, Unternehmenskulturentwicklung, Deeskalationskompetenz und Gewaltprävention

Unsere Expertise basiert auf wissenschaftlichen Erkenntnissen aus diversen Forschungsfeldern, modernen Trainingsansätzen sowie umfassender Praxiserfahrung aus den Arbeitsumfeldern von Unternehmen, Konzernen und behördlichen Einsatzkräften. Indem wir Konflikte in ihrer Gesamtheit betrachten, also in ihrer emotionalen, mentalen, verbalen und physischen Dimension, sind wir in der Lage, Kompetenzen zu vermitteln, die strategisch sinnvolles Agieren und Reagieren, sowohl in Alltags- als auch in Hochstresssituationen, ermöglichen.

Emotion & Action Based Training

Das "Emotion & Action Based Training" von PRAEVENI® ist ein umfassender methodischer Ansatz, der sich Modelle des erfahrungsbasierten Lernens zunutze macht. Die maßgebliche Komponente ist hierbei das gezielte Auslösen von Emotionen, mit deren Hilfe intensive und positive Erfahrungen im Nervensystem nachhaltig abgespeichert werden, so dass sie in zukünftigen Situationen als anwendbare Ressourcen unmittelbar zur Verfügung stehen. Gleichzeitig wird durch Stressinokulationstraining (SIT) die Resilienz und mentale Selbstkontrolle unserer Teilnehmer gezielt erweitert. Unsere Trainings unterstützen dabei, Konflikte zu managen, zu klären und vor allem auch zu vermeiden, Belastungssituationen zu entschärfen und "Stresspuffer" aufzubauen, persönliche Entwicklung zu fördern, aber auch Manipulation oder gar körperliche Übergriffe abzuwenden oder, wenn notwendig, angemessen zu reagieren.

Emotion verankert Wissen im Langzeitgedächtnis!

Emotionsrelevante Informationen + Aktives Tun = EAT® Methode

Unsere Mission:

Das Wort "praeveni" kommt aus dem Lateinischen und bedeutet übersetzt "Beuge vor!" oder "Komme zuvor!", was als Aufforderung zu verstehen ist, der Welt "proaktiv" zu begegnen. Wir wollen Menschen befähigen, sich abzeichnende Konflikte allein durch wirksames Auftreten und Präsenz zu deeskalieren aber auch Unstimmigkeiten mit Hilfe von bewusstem Handeln aktiv vorzubeugen. Nur wer konfliktfähig ist, kann Konfliktpotentiale in den unterschiedlichsten Situationen frühzeitig erkennen, angemessen agieren und reagieren, sowie mithelfen, eine positive Kooperationskultur maximal zu unterstützen.

Unser Ziel:

Wir machen Sie gelassener und souveräner im Umgang mit Konflikten!

Wir helfen dabei, Stärken zu entwickeln, die Konflikte unnötig machen!

Unsere Leistungen

Prävention:

Prävention beinhaltet alle vorgelagerten Kompetenzen und Handlungsoptionen, die dazu befähigen, Konfliktpotentiale zu erkennen, zu entschärfen und zu vermeiden, oder es ermöglichen, auf ein angemessenes Reagieren in Konfliktsituationen vorbereitet zu sein.

Kommunikation:

Kommunikative Kompetenz bedeutet aktives Zuhören, wertschätzende Gesprächsführung sowie zielführende nonverbale Kommunikation.

Deeskalation:

Der Bereich der Deeskalation umfasst sämtliche Strategien, die es ermöglichen, einen bereits entstandenen Konflikt zu entschärfen sowie weiteren Eskalationen wirksam vorzubeugen.

Konfliktmanagement:

Das Managen von Konflikten umfasst die effektive Handhabung mit Situationen, die bereits eskaliert sind, oder im Begriff sind, zu eskalieren.

Präventions-, Kommunikations-, Deeskalations- und Konfliktmanagementkompetenz sind im realen Leben eng miteinander vernetzt und erfordern auch grundsätzlich dasselbe Wissen und Verständnis sowie dasselbe Spektrum an emotionalen Ressourcen. Dementsprechend bieten wir in unseren Seminaren Kompetenzentwicklung und anwendbare Lösungen über alle Handlungskontexte hinweg.

Wir bieten individuell angepasste Leistungspakete für Unternehmen, Behörden, Rettungs- und Einsatzkräfte, Schulen, Teams oder Einzelpersonen an.

MEHR HIERZU

Das sagen unsere Teilnehmer(innen):

„Das Aktivitätsniveau ist durchgängig hoch, das Anforderungsniveau wird individuell erhöht, der vielfältige Wechsel der Aufgabenstellungen, sowie der Einsatz unterschiedlicher sozialer Arbeitsformen, lassen keine Langeweile aufkommen. Die Motivation der Schülerinnen und Schüler bleibt dauerhat erhalten. Im Seminar wird den Schülern Vertrauen in die eigene Leistungsfähigkeit, Teamgeist und Eigenverantwortung vermittelt.“ Lehrbeauftragter einer Universität „Heldenzeit“ Projektwoche

"Danke, Ihr habt es uns gezeigt, wie wir uns richtig verhalten, wie wir richtig kommunizieren und wie wir uns richtig zur Wehr setzen. Ich bin begeistert, wie Ihr uns das näher gebracht habt. Ich habe gemerkt, dass ich mich traue und auf mich vertrauen kann. Das Thema wurde 100 % ig getroffen. Didaktisch war es so gut aufbereitet, wurde direkt vermittelt, so dass es praktisch anwendbar, nachvollziehbar und nachhaltig im Kopf bleibt. Ihr bekommt von mir ***** von 5 Sternen!" Christine Teilnehmerin "Be A Bitch" Seminar 2018

Liebes Praeveni-Team, "vielen herzlichen Dank noch mal für den tollen Workshop und die wunderbaren Erkenntnisse. Ich habe sehr viel gelernt und hatte viel Spaß. Bin sehr froh, dabei gewesen zu sein. Macht weiter so, Ihr seid klasse. " Selma, Teilnehmerin FRAUENSELBSTVERTRAUEN Power Workshop 2019

"Vielen herzlichen Dank noch mal für den tollen Workshop und die wunderbaren Erkenntnisse. Ich habe sehr viel gelernt und hatte viel Spaß. Bin sehr froh, dabei gewesen zu sein. Macht weiter so, Ihr seid klasse!" Selma Teilnehmerin FRAUENSELBSTVERTRAUEN Power-Workshop 2019

"Ein kompetentes Team. Tolle praxisrelevante Übungen und Theorieteil. Sehr empfehlenswert für jedes Alter. Gibt ein sicherers Gefühl und steigert das Selbstwusstsein." Claudia, Teilnehmerin FRAUENSELBSTVERTRAUEN Power-Workshop 2019

"Ich weiß jetzt, dass ich durchaus in der Lage bin, mich zu verteigen. Ich kann das Seminar nur weiterempfehlen und würde mich sehr freuen, wenn auch anderen Kolleginnen die Chance gegeben wird, diesem Seminar beizuwohnen. Mit dem was ihr uns vermittelt habt, fühle ich mich nun gewappnet!" Teilnehmerin "Be A Bitch" Seminar 2017